Employer Brand Thinking, onze kijk

De arbeidsmarkt heeft het niet makkelijk. Dat weten we, lezen we en ervaren we elke dag... Zeker voor werkzoekenden, maar niet veel minder voor werkgevers: kijk maar naar de toenemende specifieke complexiteit van jobs, de stijgende mobiliteit (in locatie en gedachten) van medewerkers of simpelweg de cijfermatige beschikbaarheid van talent. Het zoeken, vinden en houden van de juiste profielen is één van de zorgen waar te veel werkgevers vandaag hun slaap voor laten.

Deze context vraagt een andere manier van denken als werkgever en veranderde ook onze rol als communicatiebureau. In onderstaande presentatie formuleert strategic / creative director Tom vanuit het idee ‘employer brand thinking’ een antwoord, op weg naar performante HR-communicatie.

Interesse in een strategie- of inspiratiesessie rond ‘employer brand denken’ binnen je organisatie? Contacteer Tom!